國家寶藏主題www.17c

 

國家寶藏課程的核心是麵對（duì）不斷（duàn）發生的變革（gé），企業的決策群如（rú）何在順應變革、做出周密部署、避免陷入僵局的同時（shí）減少內部發生的衝突（tū），麵對隨時有可能麵臨的挫折做出及時地調整。 這是一次奇妙（miào）的旅行（háng），你和你的團隊要去到（dào）美麗的地（dì）方，尋找這一沉睡了200多年的國家寶藏。

你和你（nǐ）的團隊利（lì）用所擁有的資源及團隊的聰明才（cái）智到達目的（de）地，去尋找流失的（de）國寶，在（zài）保證勇士團安全的情況下返回。返回後獲得寶物數量，以及回來（lái）先後評判勝負。

 

 

情（qíng）景模擬www.17c課程內涵：

 

本課程是對團隊運作時可能出現的人員合作、溝通、競爭、壓力（lì）及衝突進（jìn）行深（shēn）度挖掘、分析和找到（dào）解（jiě）決方法的專業體驗課程。除（chú）了需要課程小隊（duì）協作競爭（zhēng）外（wài），還要學員全身心的投入和參與（yǔ），更需要有專業的資深講師，引導學員（yuán）進入更深層次的體（tǐ）驗和討論（lùn）之中（zhōng），從而挖掘出公司（sī）內部存在的（de）根底問題（tí），並找出相應（yīng）的解決方法（fǎ），是一種（zhǒng）深入的服務式體驗課程。

 

 課程收益：

 

1、獲得極其寶貴（guì）的企業係（xì）統運營實踐經驗；國家（jiā）寶藏、奇妙的旅行（háng）、歐洲、實踐課程

2、糾正（zhèng）狹隘的部門意識，打通職能豎井，鏟（chǎn）除溝通壁壘；

3、通過培訓，學員對部門間相互協作關係的認識更加全麵和清晰；

4、通過模擬演練，大大提（tí）高跨（kuà）職能管理團隊信息共享和決策的能力；

5、對企業內部價值鏈進行全麵分析，深刻揭示企業競爭力的來源；

6、拓寬視角，走出部（bù）門（mén）意識的局限（xiàn），使管理者的思維格局得到實質性（xìng）的提升；

7、通過分析生動鮮活的現場案例，真正理解組織效率提升的來龍去脈；

8、通過（guò）模擬經營（yíng）崗位角色的輪換，構建相互尊重（chóng）、相互支持、相互激勵的和（hé）諧組織氛圍